Der Big-Five-Persönlichkeitstest

Ich habe zwei Tests für euch parat und mein persönliches Testergebnis.

Bei den Big Five (auch Fünf-Faktoren-Modell, FFM) handelt es sich um ein Modell der Persönlichkeitspsychologie. Im Englischen wird es auch als OCEAN-Modell bezeichnet (nach den entsprechenden Anfangsbuchstaben Openness, Conscientiousness, Extraversion, Agreeableness, Neuroticism).

Ihm zufolge existieren fünf Hauptdimensionen der Persönlichkeit und jeder Mensch lässt sich auf folgenden Skalen einordnen:

Offenheit für Erfahrungen(Aufgeschlossenheit),Gewissenhaftigkeit (Perfektionismus),Extraversion (Geselligkeit),Verträglichkeit (Rücksichtnahme, Kooperationsbereitschaft, Empathie) undNeurotizismus (emotionale Labilität und Verletzlichkeit).

Die Entwicklung der Big Five begann bereits in den 1930er Jahren mit dem lexikalischen Ansatz, den Louis Thurstone, Gordon Allportund Henry Sebastian Odbert verfolgten. Diesem liegt die Auffassung zugrunde, dass sich Persönlichkeitsmerkmale in der Sprache niederschlagen; d. h. es wird angenommen, dass alle wesentlichen Unterschiede zwischen Personen bereits im Wörterbuch durch entsprechende Begriffe repräsentiert sind. Auf der Basis von Listen mit über 18.000 Begriffen wurden durch Faktorenanalyse fünf sehr stabile, unabhängige und weitgehend kulturstabile Faktoren gefunden: die Big Five.

(Wikipedia)

Test 1:

https://www.psychomeda.de/onli…persoenlichkeitstest.html

PERSÖNLICHKEIT

Neurotizismus: 6

Sie neigen nicht zu übermäßiger Unruhe, Nervosität oder Ängstlichkeit und können mit Stress und Druck in der Regel gut umgehen.

Extraversion: 5

Sie sind durchschnittlich gesellig und unternehmungslustig.

Offenheit: 7

Sie sind ein sehr offener und aufgeschlossener Mensch und interessieren sich auch für Musik, Literatur oder Wissenschaft.

Gewissenhaftigkeit: 1

Sie sind oftmals sehr sorglos und leichtfertig. Pflichterfüllung ist nicht Ihr Lebensmotto.

Verträglichkeit: 3

Aber Sie sind oft direkt und weniger diplomatisch. Sie gelten nicht als Team-Player.

GRUNDBEDÜRFNISSE

Bedürfnis nach Anerkennung und Leistung: 8

Sie wollen außergewöhnliche Leistungen erbringen und haben ein starkes Bedürfnis nach Anerkennung.

Bedürfnis nach Sicherheit und Ruhe: 3

Sicherheit, Planbarkeit und Ruhe zählen für Sie nicht zu den wichtigen Werten im Leben.

Bedürfnis nach Macht und Einfluss: 3

Sie haben wenig Interesse an Macht und Eindluss. Wichtige Entscheidungen überlassen Sie gerne anderen.

HINWEISE ZUR INTERPRETATION

Ehrlichkeit bei der Beantwortung der Fragen: Der Test enthält Kontrollfragen zur Beurteilung der Ehrlichkeit bei der Testbeantwortung.

Ergebnis: Die Test-Fragen wurden ehrlich und offen beantwortet. Es gibt keine Hinweise auf positive Selbstdarstellungsversuche. Die Testergebnisse können ohne Vorbehalte interpretiert werden.

Test 2:

https://www.plakos.de/big-five/

Ergebnis im Anhang

Bie dem Test bin ich so offen das nicht mal der Balken mehr drauf ist aber das Stimmt.

Im Gegensatz zu dem anderen Test ist die Extroverriertheit viel höher, das kann ich nicht beurteilen.

Die Gewissenheit ist wie bei dem anderen Punkt bei 0 leider.

Viel Spaß mit den Tests!

Test 1:

Neurotizismus: Sie neigen deutlich eher zu Unruhe, Nervosität oder Ängstlichkeit als andere. Auf Druck und Stress reagieren Sie empfindlich.

Extraversion: Sie sind durchschnittlich gesellig und unternehmungslustig.

Offenheit: Sie sind durchschnittlich offen und aufgeschlossen.

Gewissenhaftigkeit: Sie sind außergewöhnlich gewissenhaft, pflichtbewusst und ordentlich.

Soziale Verträglichkeit: Dabei sind Sie bemerkenswert höflich, hilfsbereit und diplomatisch. Zurecht gelten Sie als ausgesprochener Team-Player.

Ihre Grundbedürfnisse

Bedürfnis nach Anerkennung: Sie sind durchschnittlich leistungsorientiert und streben nicht nach übertriebener Anerkennung durch andere.

Bedürfnis nach Sicherheit und Ruhe: Sie sehnen sich sehr nach einem Leben in Sicherheit, Ruhe und Frieden und würden dafür einiges tun.

Bedürfnis nach Einfluss und Macht: Sie sind durchaus daran interessiert, wichtige Dinge im Leben mitzugestalten, sehnen sich dabei aber nicht unbedingt nach Macht und Einfluss.

Test 2:

Naja zu Test 1 würde ich sagen, ich bin etwas der gehobene Durchschnitt, als nur ein normaler Durchschnitt.

Ansonsten passt es sehr gut.

Zitat von Moonman

FFM und Konsorten halte ich für ein interessantes Werkzeug für Menschen, deren Weltbild sich generell mit Vorliebe aus Schubladen zusammensetzt.

Wer differenzierteres Denken bevorzugt und/oder auch nur rudimentäre Kenntnisse in menschlicher Psychologie besitzt, für den sind dererlei Schnelltests höchstens ein unterhaltsamer gesellschaftlicher Spaß. So ähnlich wie eine Seance mit einem Hexenbrett oder Tarotkarten, dessen wissenschaftlicher Stellenwert liegt in etwa auf einer Stufe mit FFM und MBTI.

Ich bezeichne mich selbst als differenzierten Denker der mindestens rudimentäre Kenntnisse in menschlicher Psychologie besitzt und für den Schnelltests ein unterhaltsamer gesellschaftlicher Spaß ist :)

Also habe ich ja alles richtig gemacht, danke dir <3

Zitat von Moonman

FFM und Konsorten halte ich für ein interessantes Werkzeug für Menschen, deren Weltbild sich generell mit Vorliebe aus Schubladen zusammensetzt.

Wer differenzierteres Denken bevorzugt und/oder auch nur rudimentäre Kenntnisse in menschlicher Psychologie besitzt, für den sind dererlei Schnelltests höchstens ein unterhaltsamer gesellschaftlicher Spaß. So ähnlich wie eine Seance mit einem Hexenbrett oder Tarotkarten, dessen wissenschaftlicher Stellenwert liegt in etwa auf einer Stufe mit FFM und MBTI.

Du musst den Klugscheißer nicht raushängen lassen, das kann man sich selbst denken, zumal man wie schon gesagt wurde eher eien Unterhaltung drin sieht und man selbst reflektieren kann was davon stimmt oder nicht. :^)

Wie zitiert, ein sachlicher Wikipedia Eintrag mit Erklärung ohne Wertung und wissenschaftlichen Befund, hier wird auch keiner zum zahlen aufgefordert.

Ich sagte nie man sollte seine Hand ins Feuer legen.

Das ist ein Thread im Stammtisch einer Anime Community, calm Down :)